浅析如何加强新形势下国有企业纪检监察工作
淮河能源控股集团淮沪煤电公司丁集煤矿纪委，安徽 淮南 232141
【摘要】随着市场经济的不断发展，国家对国有企业纪检监察工作越来越重视。国有企业的纪检监察部门，通过实施监督检查既可以及时发现企业运行中的不足和漏洞，也可以纠正管理人员的违规违纪行为，从而保障企业规范运行，管理人员廉洁从业。
【Abstract】With the continuous development of market economy, the state attaches more and more importance to the discipline inspection and supervision of state-owned enterprises. The discipline inspection and supervision departments of state-owned enterprises, through the implementation of supervision and inspection, can not only find the deficiencies and loopholes in the operation of enterprises in a timely manner, but also correct the violation of the rules and disciplines of managers, so as to ensure the standardized operation of enterprises and the integrity of managers.
【关键词】新形势；国有企业；纪检监察
【keywords】the new situation; state-owned enterprises; the discipline inspection and supervision
【中图分类号】F276.1 【文献标志码】A
1 新形势下国有企业纪检监察工作的重要性
随着我国经济的快速发展，国有企业在国家发展中占据着重要地位，在潜移默化中逐步的渗透到人们日常生活管理范畴中。但是现阶段国有企业的利益化现象不断增多，国有企业规模不断壮大，国有企业难免会出现走错路和偏差现象。因此，针对现阶段的国有企业发展，我们必须要进一步加强企业纪检监察工作。国有企业纪检监察工作持续发展，不仅有利于完善国有企业的文化制度内涵，改进国有企业的运行发展模式，而且更能从根本上杜绝国有企业腐败问题和腐败现象，促进企业健康可持续发展。不仅如此，在国有企业的发展运作中，很多国有企业由于内部竞争体制机制存在差异，与现代化市场竞争中的人才选拔制度不符，通常会出现内部人才选拔出现落后情况，导致内部出现德不配位、能不配位的现象。因此，不断加强对企业内部人才选拔的监督检查，有利于提高工作效能，避免出现不作为、慢作为、乱作为等形式主义、官僚主义问题，同时能增强干部职工的主动性和积极性，体现企业发展活力。
2 新形势下国有企业纪检监察工作的意义
2.1 对加强国有企业管理效率起到促进作用
在企业运行管理过程中，纪检监察工作是国有企业运行发展的重要组成部分，也是国有企业完善自身管理的重要方式。因此，通过纪检监察工作可以进一步结合实际情况，有效规范国有企业的工作和管理流程，确保国有企业稳定发展。在纪检监察工作中，可以采取调查了解企业管理制度、运行体制，对不同工作开展情况进行监督，进而防患于未然；也可以针对工作中存在的漏洞和不足，督促有关部门，制定出台更加有效的管理制度，进一步促进国有企业转型发展和规范化管理。
2.2 对提高国有企业经济效益起到促进作用
现阶段国有企业的经济贡献，对于国家建设和发展有着举足轻重的作用。因此，保证国有企业的稳定发展，确保国有企业的经济效益，是当前及今后始终抓在手里的重要任务。对于国有企业来说，由于涉及业务广、事务多，管理难度也相应增大。纪检监察部门作为担负保障制度执行落实、权力规范运行的重要职责，监督检查工作必定具有保驾护航作用，只有履职到位、履责到位，企业的各项发展举措、发展目标才能落实落地，企业才能得到发展、得到壮大。
2.3 对强化国有企业队伍建设起到促进作用
对于加强国有企业内部管理，必须按照规定程序做好人才选拔任用工作，通过用好的作风选人，选作风好的人来从事管理工作，企业才能更好得到发展。纪检监察作为保障国有企业健康发展的主力军，通过加强党风廉政建设，加大反腐倡廉力度，整个干部职工队伍就可以形成整体合力、团结协作，极大地促进企业有序稳定发展，企业内部的综合实力就会得到加强，各个岗位人员就能各司其职、各尽其责。
3 新形势下国有企业纪检监察工作的措施
3.1 提升支持力度
在企业的运行管理中，纪检监察工作人员必须要做好自己本职工作，积极发挥纪检监察工作的作用和效能，做到带头表率、以身示范，促进国有企业发展。但在实际工作中，纪检监察开展最核心的部分工作，需要党委和管理层的重视支持，也需要广大职工的积极配合。由于纪检监察工作范围涉及部门多，有些工作内容属于企业重点项目，需要较强的专业知识作为支撑，只有在企业党委的领导下，高层领导的支持下，才能形成有效监督，开展的工作才能达到最好效果。因此，国有企业在高度重视监督检查工作的同时，通过明确职责、检查考核等方式，提升领导对监督检查工作的意识，最终形成领导重视、部门配合的工作机制，使各项基础管理工作更加扎实有效。
3.2 强化监督管理
新形势下，纪检监察工作已受到各方面的广泛关注，对此需要充分发挥职能作用，建立相应的监督管理责任制度，将不同岗位职责进行细化，分解到每个部门和每名员工，定期或不定期进行相应的监督检查，真正做到权力与制度相制约、相平衡，保证制度监督工作贯穿到每项工作全过程。要积极开展相关职能监督检查工作，通过效能监察，对于敷衍应付、弄虚作假的人和事，坚决予以调查处理，让各级管理人员和工作人员始终感受到监督检查的力度。要健全完善对决策制度执行情况的监督，对容易发生以权谋私和权钱交易的事项进行有效管控，避免出现权力过于集中，工作不公开、不透明而发生腐败现象。
3.3 创新工作形式
作为国有企业纪检监察工作，必须始终要有创新的意识，应对企业不同发展阶段的工作需要，要从防范企业生产经营的风险入手，聚焦监督执纪问责，既要做好基础性工作，又要结合企业实际，开展有深度、有广度的监督检查。要注重利用和整合企业各方面的监督资源，使得各项信息得到充分共享，为开展工作提高参考和依据。要抓住重点工作和工作重点，查找震慑力强和影响广的问题，形成以点带面、以查促改的目的，从而奠定和夯实企业各项管理工作基础。
3.4 加强制度建设
在企业运行管理中，必须要进一步强化制度建设，不断推进党风廉政建设和反腐败斗争，创造性开展纪检监察工作，使其紧紧围绕企业的生产管理经营，针对管理上的薄弱环节，建立健全更加严格规范的管理制度，并采取多种措施对执行情况进行有效监管，主动维护制度的刚性，扎紧扎密制度的笼子，使各项制度落到实处、落实到位。
总之，现阶段的纪检监察工作是国有企业经营管理的核心组成成分，对于国有企业长远稳定发展起着重要保障作用。在新的形势下，纪检监察工作还需根据企业实际，不断完善监督体系建设，提升规范管理责任意识，使企业发展战略得以实现，促进企业健康可持续发展。
